corpi collettivi – che cosa è questo?

Diversi tipi di strutture organizzative nelle loro attività quotidiane possono gestire collettivamente. A questo scopo sono organi collegiali – può essere come diversi consigli o commissioni e comitati professionali. dati della scheda sono permanenti o temporanei, avere un diverso livello di autorità, status diverso ed eseguire una serie di compiti dell'organizzazione. Spesso, queste autorità hanno il potere di prendere certe decisioni a seconda del loro livello di competenza, possono anche gestire la propria o di nominare un direttore esecutivo. Spesso questi colleghi a svolgere funzioni consultive, permettendo al capo di giudizi informati su vari temi.

Il concetto di collegialità

Il termine "collegialità" deriva dalla parola latina collegium, che nella traduzione significa "partenariato". La collegialità è tipico per una varietà di organizzazioni commerciali e non-profit, e le varie agenzie governative, tra cui la magistratura, il potere esecutivo e legislativo, i partiti politici, e appare come un gruppo di discussione congiunta di rappresentanti del successiva adozione di una sentenza delle opinioni espresse e delle proposte.

Il Consiglio del numero di persone che beneficiano di tale soluzione si chiama il "Consiglio" o "organo collegiale". Giuria deciderà su varie questioni (compiti specifici, il coordinamento del lavoro, l'eliminazione dei problemi) in una riunione di un gruppo di ufficiali autorizzati o rappresentanti.

Tutto il corpo direttivo dell'organizzazione deve essere rigorosamente strutturato: è imperativo che la presenza del documento sulla sua costituzione e le disposizioni a bordo, così come il personale amministrativo, che consiste del Segretario e del Presidente. Quasi tutti i corpi che soddisfano inseriti nel protocollo. Per le operazioni in corso di bordo redatto e approvato un piano specifico. Con i documenti amministrativi del corpo collegiale sono tutti i tipi di decisioni e sentenze.

informazioni storiche

La necessità per la nascita di organi collegiali sono stati storicamente causato dai seguenti fattori:

• la necessità di controllare il potere esecutivo;
• gli interessi di tutti i membri del pubblico;
• la necessità per i rami giudiziario e legislativo;
• riducendo al minimo il rischio di errori nelle decisioni;
• introduzione di esperienze avanzate e conoscenze avanzate.

corpo manageriale – questo è l'opposto di unità di comando utilizzato nel compresa l'eliminazione del fattore umano.

Confermato ufficialmente, che il primo consiglio – un istituto di magistrati, che tornavano nel IV secolo aC nell'antica Roma. Sotto questi magistrati è stata fondata da un gruppo di dieci persone – decemviri con il potere del legislatore. La formazione di questo istituto è stata la soluzione di compromesso adottata per gli interessi di tutte le classi sociali.

Politica del Partito Comunista dell'Unione Sovietica è stata anche focalizzata sulla creazione di schede con esclusiva responsabilità. Secondo VI Ulyanov (Lenin), questa combinazione è l'approccio soggettivo eccezioni garante e prevenire gli errori, l'applicazione delle conoscenze e l'esperienza di tutte le persone coinvolte nella discussione e la piena responsabilità dei rappresentanti esistenti e introducendo una decisione collettiva.

Tipi di organi collegiali

partecipanti alle riunioni di gruppo possono gestire la struttura organizzativa ed eseguire in essa qualsiasi attività di gestione. Sulla base della sua missione, la collegiata organizzazione organi di governo sono suddivisi in consulenza, controlli e attuatori.

consultivo

Nella pubblica amministrazione ci sono organi consultivi il più delle volte, che includono il consiglio pubblico, commissioni e suggerimenti. I compiti affrontati da questi incontri includono discussione di opzioni per strategie di gestione, formulazione di domande e scegliere le migliori soluzioni, la ricerca e l'analisi dei problemi e poi trovare una via d'uscita.

La collegialità in questo caso gioca un ruolo importante: permette di tener conto del parere di ciascun membro, che consiste nella comunità, di partecipare l'esperienza collettiva e la conoscenza, per esplorare tutte le possibili sfumature del problema con basandosi sugli interessi di ciascun rappresentante. Ma nonostante il fatto che il corrispettivo di tutte le questioni e sviluppare offerte raccomandazioni con l'organo di gestione collegiale, la decisione finale spetta esattamente sul capo dell'istituzione.

controlli

Tutti i rappresentanti del corpo di governo hanno obblighi uguali e diritti nella analisi delle questioni di competenza dell'Assemblea. Le soluzioni a questo bordo sono vincolanti per tutti i membri dell'organizzazione. Ma anche con una tale struttura organizzativa del consiglio comprende le persone che è il CEO di cui è obbligatorio segnalazioni all'organo di gestione e gli obbedisce completamente.

Tipicamente, questi gruppi gestiscono l'ente al massimo livello (per esempio, la riunione dei fondatori del complesso). Tale consiglio può esaminare le questioni a livello mondiale, tra cui la liquidazione e riorganizzazione.

esecutivo

Tutti gli attuatori di controllo (unico, collettivo) esercita l'attività operative di gestione entità aziendale.

I partecipanti corpo collettivo guidato dal potere esecutivo unica gestiscono direttamente l'organizzazione. Al Direttore Generale non ha alcuna autorità per giudicare in modo indipendente del consiglio di amministrazione.

Stesso l'unico organo esecutivo deve agire per conto dell'organizzazione, sulla base del suo statuto, essa ha il diritto di risolvere tutti i problemi che vanno oltre i poteri di altri organi dell'ente.

A titolo di esempio, l'organo esecutivo può causare il Consiglio di Amministrazione. Questo organo di gestione collegiale è utilizzato in organizzazioni commerciali, grandi aziende industriali, le preoccupazioni e le altre strutture aziendali. Egli affronta i problemi di sostegno finanziario, acquisto e vendita di azioni, la modernizzazione, e fornisce un controllo del lavoro corrente dell'impresa.

In generale, a seconda del tipo di Organo collegiale decisione di selezione finale avviene sia attraverso il voto o di amministratore unico. Forma di collegialità – consulenza o decisiva – è determinata dagli atti giuridici in istituzioni o organizzazioni statali nella Carta.

College of Pubblica Amministrazione

enti della Pubblica Amministrazione sono dotati di una forma di potere, questo le istituzioni politiche indipendenti con una certa area di influenza e dotati di competenze statali-imperioso. Pubblicano atti giuridici da eseguire obbligatoriamente. corpo collettivo di competenza generale, la realizzazione di amministrazione statale dovrebbe fornire supervisione sull'attuazione delle decisioni prese nel caso di mancato rispetto di applicare sanzioni per i trasgressori. Allo stesso tempo, le attività dell'apparato statale è limitato chiaramente al di fuori della sua competenza regolata dalla normativa, di andare al di là che non ha alcun diritto.

Le principali caratteristiche di governance includono:

• i poteri del governo;
• ingresso nel l'apparato statale;
• attuazione degli obiettivi e degli obiettivi del nome del paese;
• le leggi dello Stato di ordine strettamente prescritta di formazione;
• struttura specifica differenziazione e un certo livello di competenza;
• Segnalazione dello stato per il loro lavoro;
• attuazione della gestione;
• realizzazione di funzioni dell'apparato statale esecutivo e amministrativo.

Varietà dei Consigli di Stato

Governo struttura organizzativa suddivisa in diversi rami, che, a sua volta, comprende anche nella sua composizione una certa scheda.

1. Il potere esecutivo è caratterizzato dalle seguenti schede:

• Consiglio comunale – istituito per l'attuazione delle autonomie locali;
• Consiglio dei ministri – è formato per analogia con il Gabinetto dei Ministri sovietica;
• Ministero della consulenza;
• Consiglio dei Ministri – ricopre la massima carica collettiva autorità pubblica di controllo.

A seconda della natura dei poteri conferiti con gli organi esecutivi sono i seguenti tipi:

• organi di competenza interdisciplinare, eseguendo comune a tutte le sfere di funzioni di governo (Ministero dell'Economia);
• corpi di competenza generale, che includono le amministrazioni regionali e governi che gestiscono il territorio subordinato e assicurano la formazione socio-economico e culturale;
• enti del settore di competenza, che controlla uno dei settori subordinati (Ministero della Salute).

2. Il legislatore, in considerazione della loro nazionalità, comprende anche i corpi collettivi. Essi sono:

• L'Assemblea Nazionale, che si trova in alcuni paesi;
• Senato;
• Parlamento.

3. La struttura dell'apparato giudiziario potenza comprende:

• Consiglio di qualificazione elevato di giudici, considerando l'appartenenza a un determinato paese.
• Il Consiglio superiore della magistratura.

4. Gli organismi di gestione collettiva sono il consiglio ha anche iniziato ad interagire alcuni stati nel campo delle relazioni politiche tra i paesi, come il Consiglio Nord Atlantico – a bordo della NATO.

Collegio Ltd.

Carta della società può prevedere la formazione di società a responsabilità limitata la scheda (può essere un consiglio di amministrazione o di vigilanza), seguita dalla posa sul suo controllo delle agenzie esecutive e di altri compiti. Tuttavia, la creazione di un organo collegiale non è un prerequisito per l'esistenza dell'organizzazione.

Il numero 312-FZ del 30.12.2008, stabilisce la competenza del collegiale corpo della società di gestione, che comprende:

• regolamentazione delle attività dell'organizzazione;
• la formazione degli organi esecutivi dell'istituzione, cessazione dei loro poteri e il trasferimento dei diritti di proprietà intellettuale, o di organizzazione;
• determinare la quantità di ricompensa sottopone struttura esecutiva;
• l'approvazione della revisione, il calcolo della quantità di Servizi di revisione contabile;
• esame e l'adozione di documenti interni;
• la creazione di filiali e uffici di rappresentanza;
• analisi delle problematiche sulla approvazione delle operazioni commerciali, comprese le grandi;
• risolvere i problemi della preparazione e lo svolgimento della riunione congiunta dei membri dell'istituzione;
• Altre questioni che non sono inclusi nel campo di applicazione della capacità giuridica degli organi esecutivi e l'assemblea generale di tutti i membri dell'istituzione.

Secondo la legge № 99-FZ sono alcuni problemi da risolvere a livello dell'assemblea generale può essere presentata per il forum di discussione. Le eccezioni alla legge sono: la modifica dello statuto, l'approvazione dei documenti che non sono costituente, aumentando il capitale sociale attirando denaro dall'esterno, la formazione di altri organi di gestione, la liquidazione dell'impresa.

corpo collettivo di competenza generale, svolgendo la gestione della società, fornisce ai partecipanti del consiglio dei seguenti diritti:

• ricevere informazioni sulle attività dell'istituzione, accesso illimitato alla contabilità e altra documentazione;
• sfidando le operazioni della Società sulla base della legge federale sulle società a responsabilità limitata o l'articolo 174 del codice civile;
• una richiesta di risarcimento dei danni causati dall'organizzazione ai sensi dell'articolo 53.1 del codice civile.

Il numero dei membri degli organi esecutivi non deve superare un quarto dei membri collettivi della congregazione. autorità esecutive collegiali possono nominare un supervisore, che, tuttavia, non ha il diritto di condurre la riunione collegiale complessiva.

Università delle Forze Armate

Dato appartenente ad un certo stato, i seguenti organi consultivi si distinguono:

• onore di corte ufficiale, il cui scopo può essere compreso dal nome – è stato creato per tutelare la dignità degli ufficiali;
• Consiglio militare – il nome ha origini storiche.

Nelle forze armate là e le autorità esecutive collegiali. Un esempio è il Ministero della Difesa.

il controllo Principio delle forze armate di tutti i paesi in base alla unità del comando – incontri si svolgono sotto forma di incontri e che sono di natura consultiva. Per una discussione della situazione e gli ordini militari esistenti, tenendo conto delle opinioni di tutti i comandanti delle unità organizzate riunioni del personale a diversi livelli di formazioni e le unità militari.

Ci sono momenti in cui il manager consiglio limiti di posizione la gestione uomo. Per esempio, nella corte di ufficiale onore vedute non influenzare la soluzione generale dei membri della congregazione, il capo può solo fare appello.

in Management Education

Ai sensi dell'articolo 26 della legge federale № 273 organizzazione educativa deve gestire l'amministratore unico – direttore, testa o rettore. Alla fine della legge descrive le autorità di educazione tra pari, che sono suddivisi in obbligatori e facoltativi.

Tra i comandi opzionali sono osservati:

• il consiglio di amministrazione, che controlla la spesa di fondi per gli aiuti materiali;
• Consiglio di Sorveglianza – Consiglio, effettuano un controllo e supervisione;
• Il consiglio direttivo, composto da genitori e studenti che ricevono obbligatoria agenzia soluzioni di amministrazione.

Obbligatoria organo di gestione collettiva dei docenti del Consiglio, è stato raccolto dagli insegnanti che risolvono problemi in corso dell'istituzione nel suo complesso e del processo educativo, in particolare per quanto riguarda la qualità degli studenti 'conoscenze e le competenze degli insegnanti. Sono inclusi anche incontro e le organizzazioni dei lavoratori, per discutere professionale, del lavoro e le questioni economiche relative alle relazioni operaio-capo.

I colleghi in altre zone

Alcuni colleghi non esistevano come un organo di governo permanente. Tutti i laboratori si svolgono come necessario per risolvere problemi specifici.

Il sistema di corpi sanitaria collettiva – è una consultazione è una raccolta di medici per la diagnosi e il trattamento di ogni singolo paziente in caso di controversia.

Ci sono autorità religiose – è:

• Consiglio degli ulema – Incontro dello Stato Islamico, che ha il potere non solo di risolvere i problemi del clero, ma anche funzionare come una struttura di potere legislativo;
• Conclave riunito nella Chiesa cattolica dei cardinali per l'elezione del papa.

Le diverse valutazioni delle prestazioni di produzione sportiva di atleti portati un gruppo di giudici (giudiziarie o di squadra).

Riassumendo, possiamo dire che un organo collegiale di governo è il gruppo di persone, dotato di una serie di poteri alle questioni di sua competenza. A seconda della prescritta nello statuto dell'ente, come il College, le raccomandazioni possono essere di una consulenza o di legame. sotto forma deliberativo collegialità viene utilizzato per fornire proposte specifiche al top management. La forma decisiva della vita inietta collettivi ha preso la decisione a prescindere dal presidente della riunione.

Collegium trova in quasi tutti i settori di attività della società umana. Questo è dovuto al fatto che la co-edizioni ha molti vantaggi, che permette di prendere in considerazione gli interessi di tutti i rappresentanti, e riducendo al minimo il rischio di errori, che a porta generale per l'efficacia e l'efficienza della risoluzione dei problemi.