L'età pensionabile per gli uomini in Russia, impegnati in diversi campi

In Russia, uomini e donne in pensione a età diverse. Alcuni dicono che questo non è vero, dal momento che la durata della vita sessuale più forte è inferiore l'aspettativa di vita delle donne. Per legge, l'età pensionabile per gli uomini in Russia è di sessanta anni, e per le donne – cinquantacinque.

pensione di assicurazione

Prima di 2015, il concetto è stato fornito da parte di assicurazione delle pensioni inclusi in una pensione professionale. Dopo le riforme, tutto è cambiato, e ora si compone di assicurazione pensionistica e di accumulazione, e la nozione di lavoro, è stata abolita.

Per legge, la pensione di assicurazione è di diversi tipi: di vecchiaia, invalidità e la perdita dell'infermiere. Per assegnare la pensione di vecchiaia, è necessario che l'età pensionabile è stata fatta per le donne in Russia. È inoltre necessario per soddisfare l'esperienza minima di lavoro stabilito. Con la nuova legge per il calcolo delle prestazioni di assicurazione è necessario disporre di un punti valore impostato.

età pensionabile totale

L'età pensionabile per gli uomini in Russia è di 60 anni. Tuttavia, ci sono una specialità al lavoro su cui un uomo può andare in pensione prima, o, al contrario, oltre il medio termine.

Pensionamento "nordisti"

"Nord" età pensionabile per gli uomini in Russia è inferiore alla media. Tutti i cittadini che lavorano nel Far North e aree equivalenti al COP, si può andare in vacanza in 55, ma solo a condizione che abbiano lavorato per almeno quindici anni (di calendario) o venti anni nelle aree equivalenti al COP.

Età dei futuri pensionati dei dipendenti statali

L'età pensionabile per gli uomini in Russia, impegnato nel servizio civile, sarà di 65 anni. Secondo il piano del governo di questa cifra dovrebbe raggiungere entro il 2026. Nel 2017 l'età pensionabile dei dipendenti pubblici è di sessanta anni e sei mesi. Ogni anno, questa cifra crescerà un anno e mezzo. Nel 2018, all'età di uomini deve essere 61 anni, e nel 2019-61 e mezzo. Così, il governo prevede di aumentare il periodo di uscita a 65 per gli uomini.

soldati età pensionabile

Molti si chiedono su ciò che l'età di pensionamento si trova in Russia. La nuova riforma delle pensioni ha apportato modifiche significative nella fascia di età di soldati, che vengono inviati al pensionamento. Con la nuova legge durante la pensione dipende dal grado, anzianità di servizio.

Colonnello generale e ammiragli hanno il diritto di andare in pensione da 60 a 65. Cinque anni prima si può andare in vacanza promosso maggiore ammiraglio generale e posteriore. Per colonnelli e capitani della età pensionabile è ora di 50 e 55 anni. I militari rimanente può dimettersi e 45-50.

Individualmente età di pensionamento di alcuni soldati può essere aumentata. Per ammiragli e colonnelli generali del periodo di servizio può essere esteso a 70 anni, mentre per gli altri ranghi dei militari – a 65 anni.

A causa dell'aumento dell'età pensionabile, molti cittadini hanno avuto l'opportunità di guadagnare una buona prestazioni pensionistiche. Con la nuova legge, i cittadini hanno il diritto di non andare in pensione, e rimanere tutto il tempo come meglio credono al lavoro. Questo sarà effettuata ogni anno ricalcolare i benefici futuri da tre per cento.

esperti pensione Lista 1, 2

Per coloro che lavorano nella specialità in occupazioni pericolose, ci sono due liste – 1 e 2 sono riportati l'esperienza del lavoro in alcuni posti di lavoro, l'età di pensionamento a cui si può andare in vacanza.

Per queste liste di lavoro l'esperienza e l'età pensionabile sono dipendenti l'uno dall'altro. Così, con una lunghezza di cinque anni può andare in pensione a 55, mentre anzianità 8 anni – 52 anni. Coloro che hanno lavorato in occupazioni pericolose 12,5 anni può andare in pensione a 55.

Per ogni tipo di impiego previsto per un'età di pensionamento specifica. Per guidare il futuro era un degno, necessario per garantire che il datore di lavoro è quello di rendere la puntualità dei pagamenti al fondo pensione, e l'ufficio del personale correttamente compilato libretto di lavoro e gli altri documenti che confermano i periodi di posizione e di lavoro.