Elenco di occupazioni pericolose – brevemente l'importanza. Informazioni per i dipendenti e datori di lavoro
Secondo le statistiche, oggi in Russia di oltre 12 milioni di persone impiegate nel settore industriale, più di 5 milioni di (circa il 40%) stanno lavorando alle imprese che appartengono alla produzione nocivi. Si tratta di una produzione di metalli ferrosi e non ferrosi metallurgia, estrazione mineraria, i diversi tipi di ingegneria meccanica (economica, trattori, costruzione di strade), imprese che producono materiali da costruzione, legname e molti altri. V'è tutta una serie di occupazioni pericolose i cui lavoratori sono maggiormente a rischio di infortuni e delle malattie professionali.
Che tipo di rischi? Sono comprese le condizioni di attività professionale che potrebbero portare ad una diminuzione in termini di efficienza, il rischio di avvelenamento e malattie professionali, che, a loro volta, possono causare effetti negativi a lungo termine in tempo per la salute, tra cui il rischio di avere figli non sano.
fattori nocivi di produzione sono divisi in fattori di produzione dell'ambiente e dei fattori relativi al processo lavorativo. Pericoli sono ambiente fisico di lavoro (alte e basse temperature, polvere, rumore, vibrazioni), chimici (fumi, inalazione di impurità nocive ed m. P.) e biologica. I fattori biologici sono, soprattutto, il rischio di infezione da agenti patogeni, batteri della tubercolosi e altre infezioni virali pericolosa che colpisce i dipendenti ambito medico e veterinario.
fattori sfavorevoli del processo lavorativo – aumento della tensione fisica o nervosa (intensità del lavoro alto).
Elenco di occupazioni pericolose è molto ampia, si tratta di un documento approvato, e fornisce una serie di vantaggi aggiuntivi e la compensazione per i lavoratori di produzione nocivi. Secondo la legge russa, tali lavoratori godano del diritto a:
1. Pagato congedo supplementare da concedere ogni anno per un periodo di almeno 6 giorni lavorativi (fino a 36) o più se richiesto dalla politica interna dell'impresa. La base giuridica di questa festa è la "Lista di produzione strutture, laboratori, professioni e posti di lavoro con condizioni di lavoro pericolose, lavoro in cui dà diritto a un congedo supplementare e riduzione dell'orario di lavoro, che è stato adottato con delibera del Consiglio di Stato dell'URSS nel 1974 (N 298 / P- 22) e, in assenza di altri atti ufficiali è ancora i principali documenti normativi del settore. Questa lista è professioni privilegiate approvati per le singole industrie e negozi, e contiene anche un elenco di occupazioni pericolose, il totale per tutte le industrie.
Un datore di lavoro non può rifiutarsi di concedere al lavoratore il congedo o ritirare un dipendente dalle vacanze, oltre a vacanze supplementari sono tenute a fornire con cadenza annuale e non possono essere sostituiti da una compensazione monetaria. Le principali categorie di lavoratori che hanno diritto a tale congedo – persone impegnate nei lavori sotterranei o in opere pubbliche in cave di montagna, le zone di contaminazione radioattiva, operatori sanitari, veterinari.
2. La riduzione delle modalità di orario di lavoro, così come le pause e riscaldamento.
3. remunerazione a un tasso più elevato, nonché il risarcimento per le condizioni di lavoro difficili.
4. Dispositivi di protezione individuale, la salute alimentare, problema del latte.
5. Regolari visite mediche effettuate su base obbligatoria a carico del datore di lavoro di qualsiasi forma di proprietà. Prendendo il candidato, il datore di lavoro ha l'obbligo di organizzare un preliminare preventiva visita medica dei lavoratori al fine di individuare eventuali controindicazioni a questo tipo di lavoro e impedire che il candidato della presenza di fattori avversi del lavoro. In caso contrario, la responsabilità per l'eventuale perdita di lavoratori disabili nel pagamento di una compensazione finanziaria e di altre conseguenze di tutta la responsabilità del datore di lavoro. Elenco di occupazioni pericolose fornisce una varietà di disturbi di salute in cui controindicato in qualsiasi attività.
6. L'anzianità preferenziale per la pensione. In questo caso, si deve rilevare che le persone incluse nella lista delle occupazioni pericolose, per confermare la grazia di annualità necessario avere nel record cartella di lavoro del nome della posizione in stretta conformità con la classificazione ufficialmente accettato al fine di evitare equivoci, e per ricordare che l'anzianità di grazia è calcolato sulle ore effettivamente lavorate tempo. Questo include periodi di lavoro, dipendente e giorni lavorativi mezzo in condizioni appropriate.
