Fotocamera. Azione! Rimuovere Film aziendale!

Non sei sicuro di come affrontare la testa prim di produzione, con una proposta di giocare una regina vampiro nella sfera gotica? Non potete immaginare il capo del dipartimento, akkuratista e pedante, nel ruolo di un recidivo indurito con una pistola a portata di mano? Gli stereotipi si stanno sgretolando, e colleghi rivela un lato molto diverso quando vengono da te – l'arte professionale di team building!

Forse il formato più interessante teambuilding creativa – riprese video promozionale – ci ha detto Sergey Nikolaenko, direttore di San Pietroburgo con 20 anni di esperienza nel settore, il capo del dipartimento per la produzione di film di gioco aziendale e presentazione Atelier CREDO decisioni aziendali.

– Perché abbiamo bisogno di team building?

– Beh, probabilmente sapete che i moderni scienziati – e particolarmente abili in questo Britannica – è stata a lungo destinato a chi lavora in ufficio estinzione. Pile di studi è dedicata a "colletti bianchi", che sono impantanati in un ufficio chiuso, fissando un monitor di un computer, sono malsano stile di vita sedentario, test di stress quotidiano e così via. quadro desolante, non è vero? Credo che, anche al fine di mantenere la scintilla della vita in ufficio workaholic, team building, ed emersi.

– Che cosa è circa il teambuilding creativa, che non esiste in altri tipi di team building?

– Io credo che la creatività – l'unica attività in cui svela pienamente l'uomo, e manifestò il suo atteggiamento verso le altre persone. Il gioco è più importante di buon senso, capacità di leadership, di reazione, l'avanzamento fisico. Ecco perché, per esempio, nello sport la concorrenza è facile sedersi dietro un più proattivo e presa colleghi. Io vedo questo come team building meno estremo. Dopo tutto, in qualsiasi società, e quindi non ci sono leader che in qualche modo costantemente attivi, e il nostro compito – di unire il maggior numero possibile di persone intorno a una sola causa. Il processo creativo ha coinvolto tutti i dipendenti, in modo da una persona che è di solito in ombra sul tursletah o feste aziendali, v'è la possibilità di esprimere finalmente se stessi. Dalla mia esperienza direi che quasi nessuno non si lascia sfuggire l'occasione.

– Ci sono stati precedenti interessanti?

– Certo! Abbiamo piccoli miracoli si verificano in ogni progetto. Ad esempio, circa un serio signora dalla contabilità pensato che stava parlando e alcuni non possono. zia familiare sedeva un topo grigio in azienda per circa dieci anni! Era la pepita, donna affascinante, che sa di non parlare così forte ed espressiva, ma anche cantare e ballare! Ho sentito dopo la sua apparizione sullo schermo ha causato una tempesta di applausi il film aziendale premiere, ha totalmente cambiato – è diventato interessante vestire, sorriso i fan più, egli ha avuto. Credo che i benefici aziendali da tale trasformazione magica!

– Parlaci le specifiche del gioco pellicola Corporate?

– Le riprese aziendale, abbiamo a che fare con i non-attori. Tuttavia, l'uscita si ottiene sempre pantaloncini brillanti e divertenti. Come sta succedendo questo? Il fatto è che durante la stesura della sceneggiatura, cerchiamo di selezionare i generi che si può scrivere su di loro riconoscibili tipi caratteristici. Anche un uomo che mai in vita sua non ha partecipato ad alcuna iniziativa, è interessante e facile da abituarsi al modo in cui il cowboy proposto, pioniere o brigante. Tra l'altro, essere sicuri di sviluppare script originale – basata su film famosi o direttamente sulla società. Per quanto riguarda il genere, può essere un orrore su maniaci, serie di cinema indiano o messicano, occidentale, fantasia su un'invasione aliena, il film muto nello stile di Charlie Chaplin, film di propaganda sovietica.

– Perchè lavorare comincia il film aziendale?

– All'inizio, abbiamo sempre comunicare con la società di gestione o il reparto che sovrintende il processo. Di solito si tratta di un PR-specialisti, manager o HR. In generale, rispetto a molti dipendenti saranno in grado di parlare meglio. A poco a poco emerge un ritratto psicologico della società – da lui e abbiamo poi respinto, quando si scrive la sceneggiatura. Poi scopriamo quanto sia squadra unita o disunita. Spesso le persone che lavorano in diversi reparti, anche sconosciuti gli uni agli altri. Poi, siamo alla ricerca di qualcosa che può unire tutti i dipendenti nel processo. Questo potrebbe essere un corso interessante scenario. Ad esempio, per una grande società di costruzioni abbiamo girato serie TV "Rescue Time" – i capi di tutti i reparti hanno fatto una squadra che in ogni serie eseguito alcune importanti missione.

– Come si fa a gestire ancora per trasformare impiegati in attori?

– Ci sono esercizi speciali e corsi di formazione. Sul set nessuna tensione là, atmosfera rilassata. A poco a poco, le persone sono emancipati, nel processo creativo ha coinvolto tutti – e coloro che non hanno mai partecipato a scenette università o nella preparazione delle feste corporative. Particolarmente divertente è sempre una trasformazione prima della sparatoria. Costumi, trucco, oggetti di scena – tutto fatto da professionisti. Immaginate un po 'Lyubov Stepanovnu, delicata umile donna del dipartimento del personale. Dopo mezz'ora di lavorare con artisti e credenze non la riconobbe di make-up, anche i propri figli – si trasforma in un capo di un clan mafioso, l'eroina dell'amore indiano del melodramma o di una delle mogli del sultano dell'harem.

– Quali sono i compiti prima di mettere l'azienda al momento dell'ordine la ripresa di un filmato aziendale?

– In generale, naturalmente, la produzione di una società cinematografica aziendale ha acquistato un compleanno, Capodanno o vacanza professionale. Ma succede anche che, per esempio, ha aperto una nuova direzione, e le due aziende si è fusa. Quindi tutto ciò che serve per far conoscere con tutti e radunare la squadra era cresciuto anche portare al team-building partner e clienti migliori. Meglio di un edificio team creativo, che potete immaginare. A volte chiedendo il film ha sollevato il prestigio della società e manufatti agli occhi dei dipendenti. Sotto questi obiettivi, e sviluppare lo script. Non ci dovrebbe essere confuso con un film di presentazione che si spara troppo – questo non è un film, e di team building. Immagine Film Company rimosso per mostre, per il posizionamento sui siti per la presentazione dei partner. Per esempio, una volta che abbiamo ricevuto un ordine dal Regno di Thailandia Ambasciata in Russia e la società "Thai Airways" – girato film di serie di questo paese, che viene poi trasmesso in televisione regionale.

– Quando il film è fatto, cosa succede dopo?

– Oh, questo è un capitolo a parte, non meno affascinante di riprese! Prima di installare il punteggio avviene. In questa fase, se facciamo un video musicale, l'opera si muove in uno studio di registrazione professionale. A proposito, anche se qualcuno non sa come cantare, è facile da risolvere con l'aiuto di programmi di elaborazione audio avanzate. Poi, naturalmente, ci stiamo preparando un film per la visualizzazione – viene scritto su disco, fare il menu, sviluppare il design confezione regalo. La voce specifica nel menu è scritto il film A proposito del film – i momenti più divertenti della sparatoria provoca sempre una tempesta di emozioni! Spesso il bonus sono foto dal tiro. Ebbene, dopo di che viene il giorno stesso, o meglio, la prima della serata! Immaginate film aziendale può essere diversa. Il modo più ovvio e divertente – per organizzare una cerimonia di premi cinematografici, di organizzare il voto per il miglior lavoro della attrice e attore per il meglio la danza e il canto, il premio del pubblico. Si tratta di una win-win spettacolo, che poi per un lungo periodo di tempo per discutere i dipendenti della società nella pausa pranzo e alle imprese, parlarne con amici e familiari.

– Qual è il costo di produzione di film d'impresa?

– Alcuni non hanno un valore fisso, è sempre diverso. Tutto dipende dal numero di partecipanti, il numero di giorni di riprese, da dove nello scenario è un film d'azione che è necessaria dai puntelli. L'ottimizzazione del bilancio ci aiuta davvero un capo equipaggio – si tratta di una persona molto importante che negozia il contratto di locazione, i costumi, il paesaggio, non solo di risparmiare il denaro dei clienti, ma spesso rende possibile l'impossibile! Ad esempio, per una grande catena di negozi di cosmetici abbiamo girato 7 pantaloncini e abbiamo trascorso le riprese nei luoghi più inaspettati – nel museo sovietica nel seminterrato del palazzo, sul rompighiaccio. Probabilmente una piccola azienda con redditi modesti permettersi film aziendale di ripresa non sarà, ma per le grandi imprese è un investimento nel loro dipendenti, partner e clienti fedeli. Questo evento riunirà la squadra e sarà ricordato per molto tempo – per l'esperienza emotiva e ripresa di filmati forza darà probabilità ad alcun partito!

– Cosa ne pensi, che tipo di futuro attende il team building creativo sul mercato?

– Credo che tutto va per il fatto che la popolarità dell'edificio team creativo aumenterà. Molte aziende non sono semplicemente consapevoli delle possibilità di questo shooting professionale del film, e anche di gioco. Abbiamo clienti che hanno provato una volta … e diventare clienti abituali. Per alcune marche che abbiamo fatto questo tipo di progetti più di una volta e non solo in Russia, ma anche con la partenza per l'estero nell'ambito dei programmi di incentivazione, così come un evento unificante per i concessionari sparsi in diverse città del paese. Abbiamo già elaborato la tecnologia più di una volta e abbiamo capito che l'indagine di lungometraggi aziendali – una grande alternativa alle forme tradizionali di team building e feste per i dipendenti. E le prospettive di questo formato meraviglioso!