Si dice che il nome della società svolge un ruolo importante nel suo futuro. È per questo che i proprietari di una piccola fabbrica di gioielli avvicinati caso molto seriamente e con grande responsabilità. Secondo numerosi sondaggi lo hanno dato il nome di "Alexander" tra i dipendenti e PR-manager deciso. Si ritiene che questo nome ha un chiaro radici greche. È tradotto come "coraggioso" con impeccabile "e" nobile". Ma se il suo nome di fabbrica gioielli "Alexandra" giustificato? Per quanto riguarda i suoi clienti apprezzano i lavoratori stessi?
Poche parole circa l'organizzazione
"Alexander" – una società relativamente giovane, attivamente lo sviluppo negli ultimi anni. In breve tempo, l'organizzazione di un piccolo capannone di produzione si trasformò in una fabbrica gioielliere indipendente "Alexander" con un ciclo produttivo completo. L'organizzazione collettiva oggi impiega più di 300 professionisti di diverse categorie, molti dei quali lavorano presso l'azienda o di un anno e sono già riusciti a acquisire esperienza preziosa.
impianto realtà moderne
Oggi, è piuttosto un società prospera con uffici a Mosca e Kostroma. Fabbricazione di gioielleria presso la società denominata fabbrica gioielliere "Alexandra" viene eseguita su un materiale tecnico professionale importato dal noto europei e affinato alle esigenze dei clienti domestici. Esso soddisfa tutti i requisiti e gli standard di livello europeo.
Le aree prioritarie per la produzione di
Fin dalla sua apertura la fabbrica dei monili "Alexandra" per rendere i prodotti con pietre colorate eccezionali. Secondo la società, questo è una priorità e per questo giorno. In questo caso, la scelta a favore di colorate pietre semi-preziose con un incredibilmente belle intarsi leader dell'organizzazione associato con le straordinarie potenzialità di questi materiali.
Sotto storie di dipendenti dell'organizzazione, diventa chiaro che queste pietre suggeriscono l'uso di varie tecniche di taglio. E grazie alle moderne tecnologie è possibile dare la forma più bizzarra.
Cambiamento delle priorità e l'espansione della linea di produzione
Ma nel corso del tempo, i rappresentanti hanno un po 'cambiato il loro impianto di priorità. Come si suol dire dipendenti della società, attualmente in fabbrica gioielli "Alexander" (prodotti fotografici si può vedere in questo articolo) ha dominato con successo i seguenti segmenti:
- Tubeless.
- Fianitovye.
- diamante
In breve, nella gamma dello stabilimento ci sono prodotti che sono più richiesta. Questo prodotto elegante ed originale, caratterizzato da un particolare design e corporate identity. Questo è ciò che è famosa fabbrica di gioielli "Alexander". Recensioni numerose aziende clienti confermano questo fatto.
Un po 'di informazioni sulla vita quotidiana dei lavoratori dello stabilimento
Come dicono loro stessi dipendenti della società, che sono regolarmente rifornito, e senza un ricco bagaglio personale di conoscenze. Oltre al lavoro regolare su se stessi, e operai, cercando di seguire le tendenze della moda e imparare tutto della stagione in corso, essi sono spesso inviati alla formazione.
Inoltre, tutti coloro che hanno riparato all'interno della sua fabbrica mura gioielli "Alexander" (risposte dei lavoratori rendono chiaro se questa informazione è vera), sono inviati a partecipare a diverse mostre e concorsi internazionali. Così, i rappresentanti della pianta sono spesso in viaggio d'affari di produzione all'estero. Essi visitano Hong Kong, Svizzera, Stati Uniti d'America, Italia e altri paesi. Tuttavia, essi hanno ripetutamente vinto a tali eventi internazionali e ha portato loro diplomi, premi e altre distinzioni.
Che cosa fanno gli operai della fabbrica?
I lavoratori stessi, nelle loro parole, un approccio molto responsabile al lavoro. Essi tenere traccia dei prodotti di altissima qualità, fino a venire con diverse varianti di prodotti e perfettamente coniugare la creatività e il livello europeo della produzione. A livello d'impresa, secondo loro, di apprezzare le idee creative. Molti di loro sono diventati una vera e propria svolta nella moderna gioielleria.
La squadra, in base alla loro storia, molto cordiale. I dipendenti spesso si riuniscono, celebrano feste e ricorrenze. Essi, come un grande e famiglie. Leader in stretta moderazione, ma leale, sono riconosciuti. Per l'iniziativa, se lo è, naturalmente, giustificare i costi per i dipendenti si basa premio. Foto dei migliori dipendenti sono appesi l'albo d'oro. Essi vengono presentati con premi di valore e anche salire la scala della carriera.
Naturalmente, come in ogni gruppo, ci sono delle eccezioni. Dove siamo oggi senza "familiarità". Nel team della pianta hanno parenti e conoscenti. Tuttavia, questa non è una persona a caso. E molti di loro sono molto utili e offrire spunti di grande valore per migliorare ulteriormente la produzione.
Cosa dicono circa i compratori impianto di produzione?
A proposito di produzione in fabbrica può essere ascoltato le recensioni per lo più positive. Come dicono i clienti, godono di una grande varietà di assortimento, prezzi bassi e prodotti di qualità eccellente.
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